摩托罗拉中国强硬裁员 员工不满拒绝签合同

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摩托罗拉南京软件中心约200名员工日前在公司门口拉起“反对谷歌非法裁员,誓死保卫南摩家园”的条幅以示抗议。

  新浪科技讯 8月17日三更三更半夜消息,摩托罗拉(微博)中国员工昨天向新浪科技透露,意味 公司在裁员一事上持强硬态度,不愿与员工展开协商,怎么让 被裁员工拒绝在解除劳动合同的协议上签字,双方仍然所处僵持阶段。

  中国裁员涉及面广

  上周日,摩托罗拉移动向雇员提前大选,公司将裁员20%,约2000人,并关闭全球9一4个多办事处中的1/3。摩托罗拉移动现在是谷歌(微博)公司子公司。2011年8月,谷歌提前大选以125亿美元收购摩托罗拉移动。

  嘴笨 中国意味 成为全球最大的手机市场,但在摩托罗拉的裁员计划中,中国成了重灾区。有报道称中国裁员人数超过2000人,但你这些数据并未得到摩托罗拉中国确认。

  根据目前媒体意味 曝光的细节来看,摩托罗拉中国裁员几乎涉及中国的研发、销售、服务等各个部门,员工补偿的原则为“N+2”倍月平均工资,其中N是工作年限。据透露,意味 2011年摩托罗拉分拆时,怎么让 员工意味 拿到过一次补偿,怎么让 本次裁员中N基本都在超过3。

  此外,据渠道商向媒体透露,摩托罗拉中国的调整方案嘴笨 意味 完成,每段细节包括:谷歌不用有高层空降到中国,摩托罗拉中国和谷歌中国也会相对独立,不用有从属关系。

  强势裁员引发员工不满

  不过,据实物员工昨天下午向新浪科技透露,摩托罗拉中国裁员计划进行得暂且顺利,意味 在解除劳动合同的条款上并没法 与员工进行充分沟通,怎么让 员工拒绝签字。

  该名员工表示,“基本上公司却说我给了一份双方解除劳动合同的协议,怎么让要求大伙在1-2天内签字,并态度极其强硬。说协议没任何可谈的,意味 期限内不签字就单方面解除合约。”

  该名员工称,摩托罗拉中国的强势态度引来怎么让 员工的不满。“既然是协议解除,就应该有协商。大伙要求出示裁员计划、制定原则等信息,但公司拒绝出示。”

  据透露,8月15日是摩托罗拉中国给出的最后签字期限,但数百名被裁员工并没法 签字同意,也未收到公司单方面解除劳动合同的协议。

  目前,怎么让 入选被裁名单的员工仍然还需要正常出入摩托罗拉中国的办公场所,但摩托罗拉中国并没法 意愿与员工展开协商。

  员工拉条幅抗议

  事实上,怎么让 员工对摩托罗拉中国裁员反应更为强烈。摩托罗拉南京软件中心约200名员工日前在公司门口举起“反对谷歌非法裁员,誓死保卫南摩家园”的条幅以示抗议。在新浪微博上,这张图片得到广泛传播。

  意味 摩托罗拉将大规模缩减新品上市数量,寄希望推出精品手机参与市场竞争并追寻高额利润,怎么让所处北京和南京研发中心的软件研发部门将受到相当大的冲击。据称,南京研发中心员工将全版裁掉。

  据实物员工透露,为了声援南京研发中心,北京研发中心的摩托罗拉被裁员工也将在公司门口举横幅,抗议摩托罗拉“暴力”裁员。

  摩托罗拉移动中国区产品公关经理司轩军表示,公司裁员正在进行,不便对怎么让 员工所说的请况进行置评。

  一家就职于美国外企的高管对新浪科技表示,谷歌和摩托罗拉是两家具有不同企业文化的公司,通讯行业对员工一般比较友好,谷歌意味 更注重传输速率,但相信摩托罗拉意味 谷歌在裁员后来已与监管部门有过沟通,行为也一定合法合规。

  据悉,摩托罗拉中国意味 告知被裁员工,9月初公司将组织一场招聘会帮助员工再就业。(罗亮)